이찬진 금융감독원장이 연말 은행장 인사를 앞두고 “법 개정 이전이라도 은행권 인선 절차 전반을 점검하겠다”고 밝혔다.
이 원장은 19일 국회 정무위원회의 금감원 국정감사에서 “연말 은행장 인사 과정에서 지배구조 개선 절차가 제대로 작동하는지 점검해달라”는 이강일 더불어민주당 의원의 촉구에 “법 개정 이전이라도 현재 은행권에서 이뤄지는 인선 절차를 전반적으로 점검해 지배구조 개선이 이뤄지고 있는지 실제 성과를 확인해 보겠다”고 답했다.
이 의원은 올해 5대 은행장과 금융지주 자회사 최고경영자(CEO) 54명의 임기가 끝난다며 증인으로 출석한 은행장들에게 연임의 핵심 기준이 영업실적, 내부관리, 회장 의중 가운데 무엇인지 물었다. 정상혁 신한은행장은 실적을, 이호성 하나은행장과 정진완 우리은행장은 내부통제를 꼽았다. 또한 이 의원은 “시중에서는 회장님의 의중이 가장 중요하다고 알고 있다”며 “은행장 인사가 이사회에서 종합적 평가를 거쳐 결정돼야 한다”고 강조했다.
이 원장은 각 은행 임원후보추천위원회에 은행장 후보 직접 추천권이 부여됐느냐는 질문에는 “보고받은 내용으로는 다 추천권을 부여하는 것으로 돼 있다”면서도 실제 확인 여부에는 “확인하겠다”고 답했다. 이 원장은 지난달 임원회의에서도 금융지주의 자회사 CEO 승계절차가 미흡하고 임추위 역할이 제한적이라고 지적한 바 있다.
양종희 회장 대신 이재근 부문장을 차기 회장 후보로 선정한 KB금융을 모범사례로 볼 수 있느냐는 질문에는 “그렇게 보는 분들이 많은 것 같다”고 했다. 이 의원은 “연말 인사에서 지배구조 개선 절차가 제대로 작동했는지 점검해 국회에 보고할 것”을 요구했다.
현정민 기자 mine04@segye.com
